您可能面臨的困惑 ◆ 績(jī)效管理量化指標(biāo)少，定性指標(biāo)多，指標(biāo)針對(duì)性及導(dǎo)向性弱； ◆ 績(jī)效管理理念停留在績(jī)效考核層面，還沒(méi)有完全理解績(jī)效管理； ◆ 雖然實(shí)行了績(jī)效管理，但績(jī)效...